Skip to content

Constructiemedewerker

  • De Jong Combustion
  • Productie
  • Schiedam
  • 27 vrije dagen
  • Fulltime

Werk je graag met je handen aan industriële brandersystemen en technische constructies? Heb je technisch inzicht en kun je nauwkeurig werken vanaf technische tekeningen? Als Constructiemedewerker Burnerline bij A de Jong in Schiedam voer je productie- en ondersteunende werkzaamheden uit binnen het productieproces van industriële brandersystemen. Zo bouw je mee aan techniek die klaar is voor de toekomst.

Wat ga je doen?

Als Constructiemedewerker Burnerline assembleer en monteer je verschillende branders volgens technische tekeningen. Je maakt skidframes en andere ondersteunende constructies en werkt met RVS, koolstofstaal en andere hoogwaardige materialen. Ook assembleer je complete brandersystemen en controleer en stel je mechanische componenten in branderkasten af.

Tijdens de productie werk je nauw samen met lassers, engineers en monteurs. Je signaleert afwijkingen in materialen of constructies, meldt deze bij je leidinggevende en denkt actief mee over verbeteringen in het productieproces. Ook zorg je ervoor dat je werkplek schoon en veilig blijft en werk je volgens de geldende veiligheidsvoorschriften.

Wat bieden wij?

Bij A de Jong krijg je mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen via de A. de Jong Academy en specialistische partners. Via de A. de Jong Foundation kun je daarnaast bijdragen aan maatschappelijke initiatieven en binnen het familiebedrijf worden regelmatig informele activiteiten georganiseerd. Verder kun je rekenen op:

  • Een marktconform salaris op basis van leeftijd en ervaring,
  • Een bonusregeling die afhankelijk is van de bedrijfsresultaten.
  • 40 verlofdagen, waarvan 13 ADV-dagen, met de mogelijkheid om verlofdagen bij of te verkopen.
  • Ontwikkelmogelijkheden via de A. de Jong Academy en specialistische partners.
  • Een fietsplan tegen gunstige voorwaarden.
  • Een pensioenregeling waarbij de werkgever meer dan de helft bijdraagt.

Wie zoeken wij?

Je werkt zelfstandig en nauwkeurig, hebt oog voor detail en werkt tegelijkertijd graag samen met collega’s. Voor deze functie zoeken we iemand die:

  • Aantoonbare ervaring heeft als constructiemedewerker in de machinebouw, scheepsbouw of procesindustrie.
  • Ervaring heeft met TIG-lassen en MIG/MAG-lassen.
  • Ervaring heeft met het lezen en interpreteren van technische tekeningen en isometrieën.
  • Technisch inzicht en affiniteit met mechanische werkzaamheden heeft.
  • Goede communicatieve vaardigheden, een teamgerichte instelling en basiskennis van veiligheidsvoorschriften heeft..

Over A. de Jong

A. de Jong is een technisch familiebedrijf dat gespecialiseerd is in gebouwinstallaties en industriële verbrandingssystemen. Binnen ons onderdeel Combustion richten we ons op industriële verbrandingsinstallaties en emissiereductie, brander management systemen, procesbranders en technische oplossingen voor klanten in binnen- en buitenland.

We werken aan systemen die moeten blijven presteren. Daar zijn vakmanschap, samenwerking en verantwoordelijkheid voor nodig. Wat jij vandaag ontwerpt, standaardiseert of verbetert, helpt collega’s morgen om efficiënter, veiliger en betrouwbaarder te werken. Dat is waar de techniek van A. de Jong voor staat.

Sollicitatie vacature

Solliciteer nu via dit formulier op deze vacature: Constructiemedewerker.

Open sollicitatie

Zie je geen geschikte vacature, maar denk je wel dat A. de Jong bij jou past? Stuur ons een open sollicitatie en vertel ons wie je bent, welke ervaring je meebrengt en welke richting je zoekt binnen de techniek.

Contactgegevens

Aanvullende gegevens (optioneel)

Upload je CV max. [[maxMbFileUpload]]Mb.
[[uploadedFiles.cv.filename]] [[uploadedFiles.cv.fileSize]]
Upload je motivatie max. [[maxMbFileUpload]]Mb.
[[uploadedFiles.motivation.filename]] [[uploadedFiles.motivation.fileSize]]

Sollicitatieprocedure

  • Stap 1

    Je sollicitatie

    Je hebt gesolliciteerd! We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en laten zo snel mogelijk van ons horen.

  • Stap 2

    De selectie

    Past je profiel bij de functie? Dan nemen we telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking.

  • Stap 3

    Het gesprek: de kennismaking

    Zien we een mogelijke match? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Tijdens dit gesprek maken we kennis met elkaar, bespreken we jouw ervaring en ambities en vertellen we je meer over de functie, onze werkwijze en de cultuur binnen A. de Jong.

  • Stap 4

    Voorstel en arbeidsvoorwaarden

    Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een passend aanbod. We bespreken samen de arbeidsvoorwaarden, het salaris en de overige praktische zaken. Ook vragen we je om enkele gegevens aan te leveren, zodat we alles kunnen voorbereiden voor een soepele start.

  • Stap 5

    Welkom bij A. de Jong

    Gefeliciteerd en welkom bij A. de Jong! Op je eerste werkdag maak je kennis met je nieuwe collega's en ontvang je alle informatie die je nodig hebt om succesvol van start te gaan.